스포츠토토사이트 회전기사업본부가 7월15일과 16일 양일간 전직원 워크숍을 진행했다.
충남 아산시에 위치한 캠코 인재개발원에서 진행된 이번 워크숍은 상반기 실적을 되짚고 하반기 시장 대응 전략을 전 직원과 함께 공유하는 동시에 조직 내 소통과 공감대 강화를 위해 마련됐다.
워크숍 첫번째 날인 15일에는 ▲상반기 성과 리뷰 ▲하반기 전략 공유 ▲비전 토론 순으로 진행됐으며, 이튿날인 16일에는 분임조 활동을 통해 임직원들의 소통과 공감대 강화를 위한 시간을 가졌다.
박주형 동양 대표이사는 “행동하기 전에 반드시 목적과 이유부터 명확히 해야 한다”며 “‘WHY’를 먼저 고민하는 태도가 조직과 개인의 성장을 이끈다”고 강조했다.
한편, 스포츠토토사이트 회전기사업본부는 이번 워크숍을 계기로 구성원 간의 자율적 소통과 현장 중심의 실행력을 강화하고, 이를 통해 전략이 실질적 성과로 이어질 수 있도록 내실 있는 조직문화를 지속적으로 다져갈 방침이다.
